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Rotinas de Departamento Pessoal;
E-SOCIAL;
Rescisões;
Férias;
Guias sindicais;
Cálculos de dissídio e análise e acompanhamento de convenções e dissídios coletivos;
Atendimento a cliente (futuramente);
Gestão de equipes; Planejamento de execução de infraestrutura em empreendimentos, Levantamento de materiais; Visitas a obras e gestão de insumos.